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没有一个公司

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离职公司赔偿标准一般要看是否存在过错,用人单位存在过错的情况下按照劳动者在本单位工作的年限计算,特殊情况辞退需要支付双倍赔偿金。离职补偿金一般是解除合同后十五日 可以要求补偿。如果是用人单位主动与员工解除劳动...

2024-09-18

不知大家现在看懂了没有:一个成立才8个月不到一年的公司,抖音电商作者盛典最大奖,居然把“年度卓越作者
不知大家现在看懂了没有: 一个成立才8个月不到一年的公司,抖音电商作者盛典最大奖,居然把“年度卓越作者”奖颁发给了与辉同行,还不够一年啊 就给了他们[捂脸哭]这到底得有多喜欢、多爱,才能这么明目张胆的偏袒和支持啊!...

2024-09-18

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你好,我问一下入职一个月没有签合同。没有给我交社保。现在公司要求说是调整岗位,然后一个选择是降薪。一个是让我离职。这种情况可以要求赔偿吗?承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内...

2024-09-18

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工伤鉴定评级没有评上,休息了 3个月,公司只赔偿 1个月的休息期间工资,还要等医疗报销费用下来后结案后才发放这一个月工资,合理吗?可以起诉吗?

2024-09-18

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