劳动者有权对隐形加班说不最新资讯，求职应聘，还有多少隐形门？解决“隐形加班”问题，需要相关部门进一步回应社会呼声，寻求司法创新，努力探索适应数字时代发展要求的劳动法律体系完善路径，尽快明确“隐形加班”相关认定标准，赋予劳动者“离线休息权”，提高企业“隐形加班”的违法成本...。

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